Responsable du service comptable et de la consolidation H/F

Institution
L’Eglise protestante unie de France (UNAC-EPUdF) est l’Union de 430 Eglises locales ou paroisses en France, rassemblant l’essentiel du protestantisme français luthérien et réformé, hors Alsace et Moselle.

Poste
En lien avec les 9 établissements régionaux et en accompagnant le service comptable (5 personnes en régions, 3 personnes au siège), vous aurez pour mission de :

Définir les plans de comptes communs aux 9 établissements (comptabilité générale et analytique) et aux institutions liées (Fondation pour les ministres)
Elaborer et suivre les procédures comptables internes et réaliser des paramétrages correspondants
Réaliser la veille technique et comptable relative aux évolutions réglementaires et ANC pour la comptabilité associative
Assurer le suivi des relations avec les prestataires comptables (commissaire aux comptes, etc.) et logiciels (Sage 1000 : mises à jour, maintenance, formations, etc.)
Suivre l’assistance et le conseil aux comptables des dix établissements
Coordonner l’encadrement, l’évaluation et le maintien en compétences des équipes comptables
Assurer le lien entre l’ensemble des équipes comptables d’une part, et le/la responsable du service paie d’autre part et la passation des écritures de clôture
Participer aux discussions budgétaires annuelles et au suivi
Réaliser la consolidation des dix établissements et la préparation de la plaquette annuelle de l’UNAC-EPUdF (Bilan > 70 M€) et fiabiliser les documents comptables et fiscaux produits
Assurer la tenue comptable de deux des dix établissements régionaux inclus dans le périmètre de consolidation

Profil
Issu d’une formation au minimum BTS Comptabilité, vous justifiez d’une expérience significative en comptabilité et consolidation, idéalement en milieu associatif. Vous avez eu l’occasion de développer vos compétences managériales en encadrant des équipes. Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, d’une grande rigueur et d’un solide sens de l’organisation. Vous disposez également de bonnes qualités relationnelles pour travailler en équipe.

Vous aspirez à évoluer dans un environnement humain porteur de sens. Vous vous reconnaissez et êtes en plein accord avec les valeurs de bienveillance et de solidarité portées par l’organisation et êtes prêt à vous engager pour les faire rayonner.